業務内容Service
経営者様の悩みを解決する。
最高のパートナーとして
私たちは、クライアント様の課題解決を共に取組み、有益な提案を行うために常に自己研鑽をおこなうコンサルティングチームです。
中小企業、個人事業主の皆様にとって最高のパートナーになるのが私どもの想いです。
様々な課題を抱える
中小企業の経営者様、
個人事業主様へ
かげやま社労士事務所では、労務診断をはじめ、人事労務に関するアドバイザリー、アウトソーシングに至るまで、 企業の頼れるパートナーとしてサポートします。
よくあるご相談
現行規程を精査し、最新の法改正点とのギャップを洗い出します。就業規則・賃金規程の条文案を提示し、周知・労基署届出まで一連の手続きをサポート。
過半数代表の選出手順から様式（第9号）の記入、特別条項の要否判断、限度時間の設計まで具体的にご案内します。労基署への届出を丸ごとお任せご依頼いただくことも可能です。
指導票・是正勧告の要点を整理して作成します。規程修正・勤怠や契約書の整備、期限内の報告書作成まで対応。再発防止のための運用ルールと従業員・管理職向けの周知まで実施します。
法定必須事項の欠落・不整合をチェックし、雇用形態別のひな形を作成し実務で使える形に整えます。
方針・規程の整備、相談窓口の設置とフロー設計、記録様式の準備、教育研修（管理職含む）まで一貫支援します。初動対応～調査～再発防止までの実務手順を明確化し、社内への周知と定着を図ります
フレックス・時差出勤・短時間勤務・テレワーク・副業兼業など、貴社の実情に合わせて制度を設計します。勤怠・評価・費用精算・情報セキュリティ等の運用ルールを整え、パイロット運用→本格導入まで伴走します。
よくあるご質問
相談料は、いくらですか？
はじめてのご相談は、無料で受け付けております。
また、料金がかかるときは、事前に必ず、料金の見積額を案内いたしますので、安心してご相談ください。
手続き業務は社内でするので、相談だけ頼むことができますか？
はい、できます。
いつでも気軽に相談できる相手がいることは、とても心強いことです。
行政機関に聞きづらいこと、ちょっとした疑問、不安など、なんでもお気軽にご相談ください。
単発(スポット)で手続きだけ、依頼できますか？
はい、できます。
貴社が必要なとき必要な手続きだけの依頼はもちろん、単発での労務相談も承ります。
「顧問を頼むほどではないが、重要な届出だけは専門家に依頼したい」と思われる方も多いと思います。当事務所は、必要なとき必要な手続きだけの単発のご依頼も喜んでお受けいたしますので、どうぞお気軽にお問合せください。ただし、ご依頼内容によってはお断りする場合もあります。
選ばれる理由Reason
提案力・創出力
常に専門知識の習得や情報収集に努め、豊富な知識と情報に裏付けされた提案力に自信があります。さらに会社を持続的に成長させるために不可欠な総出力を持ってお客様の発展をサポートします。
IT化推進
電子申請手続き、クラウド管理などITに対応しており、電子会議室やセキュリティー対策完備のクラウドツールを弊社を通じて提供できます。マイナンバーや個人情報の記載のあるファイル共有も可能です。
セキュリティ体制
SECURITY ACTION 二つ星を宣言。SECURITY ACTIONとは、中小企業自らが情報セキュリティ対策に取り組むことを宣言する制度です。閉所では情報セキュリティ5カ条に取り組み、情報セキュリティポリシーを定めています。
事務所紹介About us
当事務所は、地域の皆様に寄り添い、安心してご相談いただける環境づくりを心がけています。豊富な実績と専門知識を活かし、ひとつひとつのご相談に丁寧に対応いたします。労務・就業・手続きなど、幅広い分野をサポートいたします。
採用情報Recruit
かげやま社労士事務所では、一緒に働く仲間を募集しています。お客様に信頼される事務所を目指し、丁寧な対応と成長意欲を大切にしています。人事労務の分野に興味のある方のご応募をお待ちしております。